原则一,送礼目的要明确。目的是为了联系感情,还是想加薪升职等,都要明确,这样领导才考虑是否接受你的礼物。不过建议你的目的最好是在20分钟之内表达出来,有个心理学家做个测试,人在接受礼物而导致的心情愉快只能持续20分钟!
原则二,送礼不要太贵重。送的礼一般价值在100——300之间就可以了,太贵了领导就会有一种拒绝的心理。当然你摸清领导的习惯或者是别有用心那就随你自己了,我不建议贿赂领导的。
原则三,送礼不要让同事知道。不让同事知道可以避免给领导带来麻烦,也可以避免同事对你的排斥。另外也免去有些还一直认为埋头苦干才是硬道理的同事的烦恼。原创五,给领导和同事送礼的时候,要一视同仁,把礼物都放在那里让他们自己选,当然还是领导最先选择了。
原则四,表示跟领导有一样的爱好。“哇,领导您喜欢看金瓶梅啊,我也喜欢看呢;哇。领导您喜欢看苏琪的电影啊,我也喜欢看呢。”这样领导肯定喜欢你的,这叫臭味相投。
送领导的礼物有哪些呢?
1.办公室的用品。送鲜花盆栽,能净化空气,送紫砂壶、礼品书这些都能衬托出领导的高雅品味,也选领导一看到这些东西就能想到你。
2.送保健品。这个东西是大众化的东西,领导也容易接受,燕窝、蜂蜜、红酒都是不错的选择。
3.健身卡。领导都是做办公室的时候多,缺少运动给他送张健身房的VIP卡,也是个不错的选择,既然你知道他的行踪了,那就可以来个偶遇了。
4.送家乡特产。送家乡特产一个是风味独特,其他地方没有,另外送出去也有很好的理由5.收藏品。一些古字画、瓷器、邮票都可以。不过也是切忌不要太贵了。送礼给领导是次要的,主要还是工作上的,你办事不力礼再多也不好照顾你啊,所以在送礼的时候也要虚心向领导请教工作上的不足和努力方向。